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2024년 어린이 통학차량 LPG차 전환지원 사업 공고1. 사 업 명: 2024년 어린이 통학차량 LPG차 전환지원 사업2. 신청기간: 2024.5.17.(금) ~ 5.30.(목)3. 사 업 량: 6대4. 사 업 비: 30백만 원5. 지원금액: 대당 500만 원 정액 지원6. 지원대상: 경유차를 폐차하면서 LPG 어린이 통학차량을 신차로 구입하여 어린이 통합버스로 신고하는 차량 소요자(신고예정자 포함) 또는 차량 공동소유자붙임 2024년 어린이 통학차량 LPG차 전환 지원사업 공고문 1부. 끝.
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영광형 K-드론 일자리창출 프로젝트(공모사업) 교육생 2기 모집 공고영광군과 (사)영광드론협회가 추진하는 전남형 동행 일자리 사업의 영광형 K-드론 일자리창출 프로젝트 교육생을 다음과 같이 모집합니다.
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맨손어업 관련 증빙서류 제출 안내문 반송분 공시송달 공고『수산업법』제48조제6항 및 『수산업·어촌 발전 기본법 시행령』제3조제2항과 관련하여 맨손어업 증빙서류 제출 안내문을 발송하였으나, 폐문부재, 수취인불명, 이사 등의 사유로 송달이 불가능한 반송분에 대하여 『행정절차법』 제14조제4항에 따라 공시송달 공고 합니다.1. 공 고 명: 맨손어업 관련 증빙서류 제출 안내문 반송분 공시송달 공고2. 공고기간: 2024. 5. 16. ~ 2024. 5. 31. (15일간)3. 공고장소: 영광군 홈페이지 및 게시판4. 공고대상 및 세부사항: 공고문 참조
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세계인의 날 기념... 하나투어와 '농구로 하나데이' 개최한국농구발전연구소(소장 천수길)가 '세계인의 날'을 맞아 코로나19로 인해 중단됐던 '글로벌 프렌즈 다문화 어린이 농구단' 운영을 재개하며, 하나투어와 함께 '농구로 하나데이' 프로그램을 진행했다고 밝혔다.'글로벌 프렌즈'는 하나투어가 후원해 온 다문화 어린이 농구단으로, 30여명의 다문화 및 비다문화 어린이들이 협동 스포츠인 '농구'와 재능기부 활동을 통해 올바른 가치관, 건강한 신체, 자신감을 향상시키고 자아정체성을 확립할 수 있게 돕는 한국농구발전연구소의 3대 다문화 희망프로젝트 중 하나다.한국농구발전연구소는 5월 20일 '세계인의 날'을 맞아 '글로벌 프렌즈' 선수단과 하나투어 임직원들의 교류 프로그램을 통해 농구단 운영 재개를 알리는 킥오프 행사를 진행했다. 이를 통해 '글로벌 프렌즈'는 정기훈련 뿐만 아니라, 각종 대회 출전, 훈련캠프, 체육 교류행사, 문화체험 등을 순차적으로 실행할 계획이다.한국농구발전연구소는 농구는 인종, 종교, 계층, 연령 상관없이 누구나 함께 할 수 있는 우수한 사회통합 수단으로, 글로벌 프렌즈는 한국 농구발전 및 저변확대는 물론, 다문화 어린이들이 농구를 통해 긍정적인 경험을 얻고 다문화 인식개선과 미래 사회의 주역으로 성장하는데 도움을 주고, 다문화사회에 진입한 한국사회의 통합과 화합에도 기여할 것이라고 덧붙였다.경제협력개발기구(OECD)에 따르면 한 국가당 외국인 비율이 5%를 넘는 사회는 '다문화 사회'로 규정하고 있다. 통계청은 2022년 국내 외국인 비율이 전체인구의 3.2%에서 2042년 5.7%으로 가파른 증가세를 보일 것으로 예상하고 있다.천수길 한국농구발전연구소장은 "코로나19 어려움을 딛고, 다문화 아이들의 꿈을 담은 '글로벌프렌즈'가 활동을 재개할 수 있게 후원해 주신 하나투어에 깊은 감사의 말씀을 드린다"면서 "농구로 꿈을 키운 오바마 대통령처럼, 우리 다문화 아이들이 당당한 대한민국 국민으로 성장할 수 있도록 '글로벌프렌즈'가 앞장서 나갈 것"이라고 말했다.한국농구발전연구소는 2007년부터 다문화 및 비다문화 아동들로 구성된 어린이 농구단을 운영, 공정한 배움의 기회를 제공해 인종, 성별, 나이 불문 누구나 행복한 내일을 꿈꿀 수 있도록 '어글리더클링', '글로벌프렌즈 농구단', '파스텔세상 다문화가족 어린이 농구단' 등 다양한 미래인재 양성 지원사업과 다문화 희망 프로젝트를 추진하고 있다.
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한빛원자력본부, 「옥당골 행복 만들기」 봉사활동 시행한빛원자력본부(본부장 최헌규)는 가정의 달을 맞아 지난 5월 20일(월) 「옥당골 행복 만들기」 봉사활동을 펼쳤다. 「옥당골 행복 만들기」는 영광군 10개 읍·면 경로당 120개소를 대상으로 마사지, 이·미용 서비스, 식사 제공, 노래교실 등의 프로그램을 시행하는 사업으로, 본부는 어르신들의 건강과 복지 증진을 위해 1억 7천만 원 상당을 지원하였다. 이날 최헌규 본부장을 비롯한 한빛본부 직원들로 구성된 한빛원자력봉사대 10여 명은 영광읍 지산정 경로당에서 어르신들에게 마사지와 식사를 제공하며 훈훈한 소통의 시간을 가졌다. 한편, 본부는 해당 사업을 18년째 이어오고 있으며, 지역 어르신들의 큰 호응에 힘입어 지난해부터 특색프로그램으로 선정하여 확대 시행하고 있다. 앞으로도 한빛원자력본부는 지역의 대표기업으로서 그 역할과 책임을 다할 계획이다.
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2024년 농지이용관리지원사업 기간제 근로자 채용 공고(재공고)2. 2024년 농지이용관리지원사업(농지대장 일제정비 및 농지이용실태조사) 업무 보조원 기간제 근로자 채용 공고를 [시군구보][홈페이지][게시판]에 게재 하고자 합니다.□ 채용 공고 채용가. 공고기간: 2024. 5. 3. ∼ 5. 10.(8일간)나. 공고장조: 영광군 홈페이지다. 접수기간: 2024. 5. 3. ∼ 5. 10.(8일간)라. 접수장소: 영광군청 농업유통과마. 모집인원: 4명(군 일괄채용 후 읍·면별 1명 배정)- 근무장소: 읍·면사무소 *낙월면 제외바. 채용자격- 공고일 현재 주민등록상 주소지가 영광군에 등재되어 있는 자-「영광군 비공무원 공정채용 기준에 관한 규정」제24조의 결격사유가 없는 자-「영광군 근로자 취업규정」제54조(근무연령)에 해당하는 자로서 엑셀 및 한글워드 활용이 가능한 자※ 영광군 근로자 취업규정 제54조에 따른 근무연령: 만 18세 이상 57세 이하사. 근로조건- 근무기간: 2024. 5. ∼ 12월(예산범위 내 근무)- 근무시간: 1일 8시간(09:00 ∼ 18:00), 주 5일 근무 원칙아. 인건비: 78,880원/일
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전문건설업 등록 공고(주식회사 제이비기업)「건설산업기본법」 제9조의 규정에 의한 건설업 등록 사항을 같은 법 시행령 제11조 및 시행규칙 제8조의 규정에 의거 다음과 같이 공고합니다.
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공유수면 점용 사용 협의 처분 고시「공유수면관리 및 매립에 관한 법률」제8조제6항에 의하여 붙임과 같이 공유수면 점용 사용 협의하였음을 고시합니다.
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공유수면 점용 사용 실시계획 변경 승인 고시「공유수면 관리 및 매립에 관한 법률」 제17조 제7항 및 동법 시행령 제20조 제5항의 규정에 따라 붙임과 같이 고시합니다.
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호연재단, 영광군공립요양병원 위탁계약 해지 통보에 “강력 반발”호연재단(영광종합병원)이 영광군의 공립요양병원 위탁계약 해지 통보에 대해 강하게 반발하고 나섰다. 지난 13일 영광군이 통보한 계약 해지 결정은 부당하며, 그동안의 운영에 문제가 없었다는 입장이다. 호연재단 관계자는 "지난 20년간 영광군공립요양병원을 성실히 운영해왔다"며, "수의계약 절차는 당시의 법적 절차에 따른 것이었고, 특혜성 논란은 사실과 다르다"고 주장했다. 영광군은 공유재산 및 물품관리법 시행령을 근거로 ‘행정재산 사용허가기간 도래’에 따라 호연재단과의 공립요양병원 위탁계약을 해지하기로 결정했다. 군 관계자는 “공유재산 및 물품관리법 제21조(사용허가기간) 제1항에 따르면, 기부채납 재산은 무상사용을 허가받은 날부터 사용료의 총액이 기부를 받은 재산의 가액에 이르는 기간 이내로 하되, 그 기간은 20년을 넘을 수 없다. 영광군은 감정평가 결과에 따라 '무상사용을 허가받은 날부터 사용료의 총액이 기부를 받은 재산의 가액에 이르는 기간'을 이미 초과한 상태임을 이유로 계약 갱신이 불가하다”고 밝혔다. 하지만 호연재단은 위탁계약 해지 결정이 지난 달 열린 청문회와 관련하여 절차적 정당성과 공정성에 큰 의문을 제기했다. 호연재단 관계자는 “청문회가 계약 해지에 대해 수탁자 의견을 듣기 위한 자리였다고 봤지만, 영광군이 새로운 계약 해지 처분을 준비하고 있었다”고 주장하며, 공정성에 의문을 제기했다. 또한 보건복지부의 입장을 인용하며 추가 반박했다.“보건복지부가 2019년 영광군의 질의에 대해 ‘치매관리법 제16조의3 제5항에서 갱신 여부가 운영평가 결과에 반드시 귀속되어야 한다는 의미가 아니다’라고 명확히 답변한 바 있다”고 설명했다. 당시 보건복지부의 답변은 공립요양병원 운영평가가 실시되기 전으로, 운영평가 결과가 없었기 때문에 계약 갱신이 가능하다는 취지였다. 그는 이어 “지금 영광군 보건소는 보건복지부의 이 답변을 잘못 해석해, 운영평가 결과가 최우수 등급이라도 반드시 계약 갱신을 해줘야 하는 것이 아니라고 주장하고 있다”며, “이는 큰 문제”라고 지적했다. 일각에서는 "호연재단이 지난 20년간 영광군공립요양병원을 운영하면서 지역사회에 기여한 점을 감안해야 한다"는 의견이 나오고 있다. 또 "이번 계약 해지가 성급한 결정일 수 있다"는 지적도 있다. 이번 결정에 대해 호연재단 측은 추가 법적 대응도 고려하고 있다. 재단 관계자는 "법적 절차에 따라 권리를 지킬 것"이라며, "필요하다면 법정에서 진실을 밝히겠다"고 밝혔다.